Domaine - Ressources Humaines

Bachelor Ressources Humaines

En résumé

  • Formation post bac en 3 ans
  • 1ère et 2ème années en initiale
  • 3ème année en alternance
  • Lieu : Paris

Le diplôme

Le diplôme Chargé des Ressources Humaines est un titre reconnu par l’Etat au niveau 6 (Eu). Cette certification professionnelle délivrée par la CCI Paris IdF / Essym est enregistrée au Répertoire National des Certifications Professionnelles.

Voir la fiche RNCP

Objectifs de la formation

Un enseignement post Bac solide, polyvalent et opérationnel, assurant le développement d’une maturité comportementale et professionnelle.

Trois années pour développer le potentiel, préparer à l’insertion professionnelle et mûrir les projets d’avenir. Les étudiants composent leur parcours en fonction de leurs ambitions.

Financement

Formation éligible à la bourse établissement.

En savoir plus

Diplôme
Bachelor
Durée
3 ans
Campus
Paris
Inscription
Du 01/12/2021 au
01/07/2022
Modalité
Initiale / Alternance
Titre

Admission

Début des inscriptions
1 décembre 2021
Fin des inscriptions
1 juillet 2022
Contact admissions
admission@supdevente-essym.fr

Titre pré-requis
Pré-Requis

Pré-requis

Être titulaire d'un Bac

Titre modalité d'inscription
Modalités d'inscription

Modalités d'inscription
  • Sélection sur dossier
  • Entretien de motivation

Sessions

  • Sessions de recrutement mensuelles
  • Des dates de jurys sont proposées aux candidats dès réception de leur dossier

Programme

Acquérir une vision globale des métiers

  • Découverte de la fonction RH
  • Culture et organisation d’entreprise
  • Outils méthodologiques
  • Sociologie et Management
  • Compétences comportementales et relationnelles
  • International
  • Stage rémunéré de 13 semaines

Etoffer ses connaissances des pratiques en entreprise

  • Outils et organisation de la Gestion des RH
  • Gestion et organisation de l’entreprise
  • Outils méthodologiques
  • Sociologie et Management
  • Compétences comportementales et relationnelles
  • International
  • Stage alterné

Transformer les connaissances acquises en compétences maîtrisées

2 spécialisations au choix :

  • Spécialisation RH
  • Spécialisation Consultant Recrutement

  • Contrôle continue permettant de valider les blocs de compétences
  • Évaluations complémentaires tenant compte de la pratique professionnelle :
    • Evaluation de la période d'application en entreprise
    • Elaboration d'un dossier professionnel en lien avec la période en entreprise
    • Soutenance orale devant un Jury de professionnels

La certification peut être obtenue  :

  • par blocs séparés (validité : 5 ans)
  • dans son intégralité (validation de tous les blocs de compétences et des évaluations complémentaires)

Texte

Les infos utiles

Déroulement de la formation

  • 3 ans après le Bac
  • 1ère et 2ème années en initiales payantes (bourse de scolarité possible)
  • 3ème année en alternance (formation gratuite et rémunérée)
  • Mois de rentrée : Septembre
  • Groupe : 20 à 30 alternants
  • Campus Paris

Perspectives professionnelles

  • Chargé de recrutement
  • Chargé de RH
  • Chargé de développement
  • Conseiller en gestion de carrière
  • Responsable centre de profit

Texte

Aide à la recherche d'entreprise

  • Séminaire de recherche d’entreprises
  • Coaching individuel
  • Mise en relation avec les partenaires de l’école

Equipe pédagogique

L’école intègre une équipe pédagogique issue du monde professionnel qui fait le lien indispensable entre les exigences des entreprises et les méthodes et objectifs pédagogiques imposés par cette formation.