NOS FORMATIONS Master et Bac+5

Fort d’un partenariat important avec les universités de Saint-Quentin-en-Yvelines et de Paris Saclay, nous vous proposons un large de choix de master par alternance. Découvrez également nos diplômes Bac + 5, reconnues par l’Etat et enregistrées au RNCP.

 

Nos formations Master et Bac+5

Master Science Politique parcours Politiques de communication : Influence et Affaires Publiques

Ce master forme des professionnels de haut niveau capables d’élaborer et de mettre en œuvre les politiques et les stratégies des organisations de communication publiques, privées et associatives qui participent à l’action publique. Il s’inscrit dans une double tradition universitaire : celle de la science politique et des communication studies. 
 

Master Science Politique Parcours Politiques de Communication et Développement des Organisations

Ce master propose aux étudiants d’acquérir un haut niveau de compétences dans le domaine de la communication afin d’accompagner les organisations dans leur développement tant en externe qu’en interne. 

Master Management Stratégique Parcours Management Stratégique et Changement

Un changement organisationnel ou structurel, l’élaboration d’une nouvelle stratégie, un changement de style ou de mode de management ou tout simplement la transformation ou l’évolution du système d’information peuvent mener à des projets de changement. En tant que spécialiste du management stratégique et de la conduite du changement, vous aurez à manager ces projets ou à accompagner les entreprises dans cette démarche.

Master Gestion des Ressources Humaines Parcours Management des RH et Transformations Digitales

En développant la maîtrise des spécificités de la fonction RH et sa dynamique managériale, ce master vise à former des professionnels directement opérationnels, capables d’évoluer vers des postes à responsabilité au sein des Directions des Ressources Humaines. Le parcours “Management des RH et Transformations Digitales” s’inscrit dans une logique “évolution de la fonction RH” autour de la digitalisation de celle-ci, des transformations des modes d’organisation et de travail (e-recrutement, e-learning, télétravail, nomadisation, dématérialisation, SIRH…).
 

Master Management et Administration des Entreprises Parcours Management Qualité Sécurité Environnement

Former des managers aptes à accompagner les entreprises dans la structuration de leur système qualité-hygiène-sécurité-environnement, avec une vision globale et transversale de l’entreprise :

  • Acquérir des connaissances théoriques et pratiques du management par la qualité comme vecteur de changement
  • Être capable de manager un service QHSE, de piloter des projets d’audits et de certification, de mener des actions d’amélioration continue et de réingénierie des processus
  • Permettre l’intégration et la mise en relation des savoirs managériaux dans un contexte professionnel y compris à l’international
  • Être apte à manager une équipe et un projet, à communiquer et à défendre les résultats obtenus devant un comité de direction

Master Gestion des Ressources Humaines Parcours Management et Développement des RH

Vous souhaitez vous préparer aux différentes fonctions de la gestion des ressources humaines et stratégique au sein des organisations privées ou publiques, ce master répond à vos attentes.

En développant la maîtrise des spécificités de la fonction RH et sa dynamique managériale, ce master vise à former des professionnels directement opérationnels, capables d’évoluer vers des postes à responsabilité au sein des Directions des Ressources Humaines.
 

Master Management et Administration des Entreprises Parcours Management des Organisations

Le Master MDO est un master généraliste qui offre un parcours complet en gestion et en management. Il permet de développer des compétences généralistes aussi bien dans les disciplines fonctionnelles (comptabilité, finances, marketing, ressources humaines…) que dans des approches transversales (gestion de projet, management d’équipes…). Une spécialisation peut être développée à travers la mission d’apprentissage. 

 

Master Communication des Organisations

Le Master 1 et 2 MCO vise à donner une double compétence en management et en communication.

Ce parcours propose, dès le M1, deux options : CO (Communication des Organisations) et MCC (Management, Culture et Communication). Cette option permet la professionnalisation, autour d’un socle général en management et d’une expertise approfondie en sciences de la communication, d’étudiants souhaitant évoluer dans le secteur culturel et créatif. Le Master MCO forme des managers pour lesquels l’acquisition des connaissances et de la culture métier de la communication permettra d’optimiser leurs pratiques de management en entreprise. 
 

Master Contrôle de Gestion et Audit Organisationnel

Le contrôleur de gestion se trouve au carrefour entre les managers opérationnels, les services financiers et la direction générale, ce qui nécessite de disposer de compétences à la fois techniques en matière d’analyse de gestion et managériales pour comprendre le fonctionnement global de son entreprise, son système de management, sa stratégie et sa gouvernance.

Le Master MCGAO vise à former, par la voie de l’alternance, des managers de haut niveau ayant des connaissances et une culture en matière de management et de contrôle de gestion. Ces managers pourront exercer des responsabilités opérationnelles au sein de centres de profit et auront le potentiel et les connaissances pour évoluer vers des fonctions d’encadrement d’équipe et de direction de services. 
 

Master Droit Immobilier Parcours Droit Immobilier Public

Formé aux métiers de juriste, vous exercerez dans les secteurs de la construction et des investissements immobiliers des personnes publiques. S’ouvrent à vous toutes les activités soumises au droit immobilier public : passation, exécution et contentieux des marchés et contrats publics, urbanisme, gestion du domaine public, implantation des bâtiments, occupation des sols et de l’espace, etc...